为进一步提升机关干部队伍素质，践行“终生学习、学习为本、工作学习化、学习工作化、创新型学习”的学习理念，区司法局采取四项措施，全力打造学习型机关，营造浓厚学习氛围，取得了良好的效果。一是坚持每月一考。确立了月考和学习之星评选制度，结合工作实际，将有关理论知识和有关法律法规知识纳入考试内容，由局领导出题，每月一考。依据考试成绩，每季评出一名季度学习之星，每年评出两名最佳学习之星，予以通报表扬和物质奖励。二是实行周五学习制度。全局每周五下午为集中学习时间，学习以政治理论和业务知识为主。制定学习笔记制度，要求干警建立学习笔记，学习笔记每季度检查一次，同时规范学习纪律，实行签到制度。三是开展科室讲座活动。所有股室以股室为单位进行专题讲座，内容以业务知识为主，讲座顺序通过抽签方式决定，每年评出“最佳科室讲座” 予以通报表扬和物质奖励。四是开展机关赠书、干警读书活动。开展每季度“读一本好书”活动，倡导干警每天读书一小时。局机关每季度向干警赠送一本书籍，引导干警多读书、善读书、读好书。（刘玲玲）